技能考核強(qiáng)素質(zhì)，業(yè)務(wù)提升筑匠心——華沃特集團(tuán)開展員工專業(yè)技術(shù)能力測試為全面評估員工的技能水平，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作能力，加強(qiáng)企業(yè)人才隊伍建設(shè) ，12月12日，華沃特集團(tuán)組織開展2024年度員工專業(yè)技術(shù)能力測試，以科學(xué)的評測體系和檢驗方法評估員工能力，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展注入強(qiáng)勁動力。 為確保此次測試的公正、規(guī)范與嚴(yán)謹(jǐn)，本次測試從公司內(nèi)部抽調(diào)專業(yè)人員擔(dān)任監(jiān)考，實施“閉環(huán)式”全程監(jiān)督，并采用紙質(zhì)試卷與閉卷考試的形式。在考場中，集團(tuán)員工圍繞業(yè)務(wù)制度、企業(yè)文化、崗位專業(yè)知識及綜合素質(zhì)能力等多個維度展開作答，各生產(chǎn)基地的員工也同步參與測試。   在考場內(nèi)，秩序井然，氣氛嚴(yán)肅認(rèn)真，每位考生都全神貫注，筆下生風(fēng)，嚴(yán)格遵守考試規(guī)定與考場紀(jì)律，憑借自身深厚的專業(yè)知識，迅速而精準(zhǔn)地應(yīng)對每一道考題，以飽滿的精神狀態(tài)交出了一份份滿意的答卷。這次測評實現(xiàn)了以考促學(xué)、以學(xué)促用的效果，為集團(tuán)的發(fā)展注入了新的活力與動力。  此次測評選題得當(dāng)、難度適中，有效幫助員工鞏固了專業(yè)知識，更是對員工技能水平的一次全面檢驗，同時也是公司挖掘人才潛力、優(yōu)化人力資源配置的重要手段，進(jìn)一步激發(fā)了全員學(xué)習(xí)技術(shù)、強(qiáng)化素質(zhì)、筑就匠心的堅定信念與決心。 END
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